休職から本格的な職場復帰へ無理なく移行させる事を目的として、回復過程にあるメンタルヘルス不調者を対象に、復職に向けたウォーミングアップを行うこと。いきなり職場へ戻って働きはじめるのではなく、専門の機関など疑似オフィスに通い、さまざまな復職支援プログラムを通じて再発リスクを軽減する。